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État des lieux des inégalités salariales entre les hommes et les femmes
État des lieux des inégalités salariales entre les hommes et les femmesObservatoire des inégalités - 5 mars 2021
À temps de travail équivalent, le salaire des femmes serait en moyenne 16,8% inférieur à celui des hommes. Plus les salaires sont élevés, plus l'écart se creuse.
Alors que le ministère de travail l'interdise, il semblerait que l'égalité des salaires entre les hommes et les femmes ne soient toujours pas au rendez-vous.
« L'inégalité, c'est le risque permanent du mépris. »
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Le projet Banque Citoyenne veut redorer le métier de banquier
Le projet Banque Citoyenne veut redorer le métier de banquierBanque Citoyenne - 10 nov 2018
Les banques actuelles ayant oublié leur principe de base, la Banque Citoyenne de France (BCF) se veut novatrice et inventrice pour permettre de créer une économie humaine et respectueuse.
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SEAQUAL INITIATIVE : Ensemble pour un océan propre
SEAQUAL INITIATIVE : Ensemble pour un océan propreSeaqual Initiative - 4 oct 2017
SEAQUAL INITIATIVE est une communauté de personnes, d'organisations et d'entreprises qui travaillent ensemble pour aider à nettoyer nos océans, sensibiliser au problème des déchets marins et mettre en avant ceux qui aident à le combattre.
SEAQUAL INITIATIVE travaille avec les industries de la gestion des déchets et du recyclage pour transformer les déchets marins en plastique marin recyclé, afin que les grandes marques et les fabricants puissent créer des produits durables.
« Ça a été un vrai soulagement de trouver cette initiative pour nous soutenir dans notre projet. »
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Reinventing Organizations : de l'entreprise machine à l'entreprise vivante
Reinventing Organizations : de l'entreprise machine à l'entreprise vivanteDiateino - 19 fev 2016
Frédéric Laloux montre qu’à chaque fois que l’humanité est entrée dans une nouvelle ère de développement, elle a inventé une façon inédite de penser le management. C’est ce qui semble se passer à l’heure actuelle, un nouveau modèle d’organisation est en train d’émerger, porteur de sens, d’enthousiasme et d’authenticité.
Frédéric Laloux est l'auteur du livre REINVENTING ORGANIZATIONS - Vers des communautés de travail inspirées. Il conseille un certain nombre de dirigeants sur le chemin d'une transformation radicale de leur organisation. Vous pouvez également visionner les vidéos de la chaine Open Opale pour avoir un autre point de vue.
« Nous pouvons aller loin dans le NOUS, que si nous habitons pleinement le JE. Il ne s’agit pas d’un JE basé sur l’ego. C’est un JE qui a profondément écouté ce qui veut être vécu à travers lui. Et à ce moment-là, l’invitation pour le NOUS devient puissante. Plutôt que d’effacer le JE pour plus de NOUS, je pense que c’est quand on invite pleinement le JE, que le NOUS devient pleinement possible. »
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La Scop : Modèle d'entreprise collaborative
La Scop : Modèle d'entreprise collaborativeLes Scop - 31 oct 2013
La société coopérative et participative est un modèle permettant d'entreprendre et déployer un projet collectif. Chaque salarié est actionnaire, il se sent dans « sa » boite et est donc plus responsable et heureux de travailler. Et ça se voit au résultat : le taux de survie des Scop est de 60%, celui des entreprises classiques, 50%
Découvrez l'exemple d'une société qui aurait pu déposer le bilan si les employés ne l'avaient pas rachetée.
« Être un homme, c’est sentir, en posant une pierre, que l’on contribue à bâtir le monde. »
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Dans la Drôme, une coopérative fait fructifier les semences paysannes
Dans la Drôme, une coopérative fait fructifier les semences paysannesReporterre - 16 jan 2006
Depuis quinze ans, les artisans semenciers drômois de Jardin’enVie produisent et vendent des variétés paysannes de semences, plants, légumes, fruits et fleurs. Pour agrandir leur surface cultivable et fertiliser les sols appauvris par l’agriculture productiviste, ils comptent sur l’épargne citoyenne et font appel aux collectivités.
« En adaptant nos méthodes de production, les résultats des semences paysannes ont largement dépassé ceux des graines conventionnelles. »
